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平均收益：15万元/年 岗位薪酬：5-8万元/年 咨询费佣：8-10万元/岗 交易方式：先付定金后入岗 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.60 回本周期：<7个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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银行招聘
交通银行始建于1908年，是中国历史最悠久的现代商业银行之一。作为首家获批开展深化改革的国有大型商业银行，我们坚持“走国际化、综合化道路，建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”的发展战略，致力于建设中国最佳财富管理银行。
在通往未来的道路上，我们诚邀优秀的年轻力量与我们携手同行!
一、招聘机构
战略储备生梯队，营销拓展序列
| 2019交通银行广东省各分行招聘岗位一览表（481人） | |||
|---|---|---|---|
| 广东省分行（122人） | 珠海分行（58人） | 汕头分行（11人） | 东莞分行（24人） |
| 中山分行（53人） | 揭阳分行（3人） | 惠州分行（14人） | 江门分行（5人） |
| 湛江分行（3人） | 肇庆分行（5人） | 清远分行（6人） | 潮州分行（4人） |
| 梅州分行（2人） | 韶关分行（3人） | 佛山分行（57人） | 深圳分行（111人） |
注:具体招聘岗位条件查看各分行招聘岗位表
二、招聘条件
1、2019年应届毕业生。
2、境内外高等学校全日制本科及以上学历
3、专业要求：具体以各岗位要求为准。
4、符合交通银行亲属回避要求
5、具备良好的道德素养和团队协作精神，有强烈的责任心，身体健康，无任何违规违纪行为。
四、优秀贫困高校毕业生就业支持计划
根据党中央、国务院“**扶贫、**脱贫”基本方略，以及人民银行、银监会金融扶贫相关政策，本行在此次校园招聘中推出优秀贫困高校毕业生就业支持计划，对于满足以下任一条件的优秀贫困高校毕业生，同等条件下优先录用(贫困高校毕业生请按本行各职位发布要求在指定栏目注明身份信息)：
——生源户籍为交通银行定点扶贫县或其他国家级贫困县的农村户籍;
——持有户籍所在地民政局出具的城乡低保家庭证明;
——持有所在高校出具的已纳入贫困生库证明;
——获得国家励志奖学金或助学金。
五、招聘流程
(一)职位申请：请应聘者登录本行人才招聘官方网站()并注册，在线填写个人简历，申请应聘职位。简历投递时间：2018年8月24日-2018年10月9号
(二)空中宣讲，高校现场宣讲：9月
(三)笔试：10月21日上午统一笔试
(四)11月初面试评估
(五)11月底发放offer
银行招聘
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